Travel Recruiter - Lucid
Коротко о вакансии
Компания Lucid, медицинское подразделение AdeptID, ищет рекрутера для подбора медицинского персонала с использованием искусственного интеллекта. Специалисту предстоит выстраивать доверительные отношения с медицинскими работниками, сопровождать их от этапа собеседований до онбординга и повторного трудоустройства. Рутинные задачи вроде сорсинга и первичного отбора автоматизированы, что позволяет сосредоточиться на общении с кандидатами и закрытии позиций. Также сотрудник будет напрямую взаимодействовать с разработчиками для улучшения инструментов подбора.
- Роль и уровень
- Рекрутер по выездному медперсоналу (Travel Recruiter)
- Формат работы
- удалёнка
- География
- США
- Зарплата
- 60 000 — 65 000 $ — по данным Himalayas
- Ключевые требования
- Опыт в медицинском рекрутинге или массовом подборе
- Прошлый опыт работы в качестве медработника
- Сильные коммуникативные навыки и доведение дел до конца
- Уверенная работа с новыми технологиями и рабочими процессами
- Ориентация на отношения, высокая скорость работы и организованность
- Кому подойдёт
- Позиция подойдёт рекрутерам с бэкграундом в медицине или массовом найме медперсонала, готовым применять ИИ-инструменты в работе.
Пересказ openqareer по тексту работодателя. Ниже — оригинал объявления.
Lucid is the healthcare staffing arm of AdeptID , an AI Talent Matching Company. Our recruiters work with a matching engine that processes millions of job transitions and a database of millions of clinicians - giving you a far stronger starting point than any traditional staffing firm. The result: dramatically higher productivity, faster placements, and significantly higher earning potential.
The Role
We're hiring recruiters who love relationship-driven work and want to collaborate with AI tools - and with the technologists building them. Automation handles sourcing, screening, and repetitive tasks so you can focus on conversations, judgment, and closing great matches.
What You'll Do
-
Build trusted relationships with clinicians and understand their goals.
-
Use Adept's matching engine to find high-fit roles quickly.
-
Guide candidates through interviews, offers, and onboarding.
-
Partner with Account Managers and Compliance to ensure fast, flawless starts.
-
Support redeployment and long-term clinician success.
Why This Job Is Different
AI removes the busywork. You'll spend more time on meaningful conversations, not manual sourcing or data entry.
A massive, enriched talent database. Millions of clinicians with structured profiles give you unmatched pipeline strength.
Higher compensation potential. Our efficiency and margins allow for industry-leading commission upside.
You help shape the tools. Recruiters partner directly with engineering and product on workflow and automation improvements.
A brand clinicians trust. Lucid's clinician-first approach drives higher responsiveness and long-term loyalty.
What Success Looks Like
-
Fast time-to-fill
-
High submission-to-offer ratios
-
Strong clinician satisfaction and repeat placements
-
Rising revenue per recruiter enabled by automation
What We're Looking For
-
Experience in healthcare staffing or related high-volume recruiting
- Prior clinician experience
-
Strong communicator with excellent follow-through
-
Comfortable with new technology and evolving workflows
-
Relationship-driven, fast-moving, and organized
Originally posted on Himalayas
openqareer не кадровое агентство: вакансия собрана с открытого источника, отклик подаётся на сайте работодателя.