Talent Specialist II

Коротко о вакансии

Специалист по подбору персонала будет заниматься поиском и привлечением кандидатов для различных отделов и проектов компании, работающей в сфере возобновляемой энергетики. В задачи входит полный цикл рекрутинга: от поиска и собеседований до найма, а также взаимодействие с руководителями для планирования потребностей в персонале. Важно иметь опыт работы в строительной отрасли и знание современных инструментов поиска, включая социальные сети. Компания входит в число крупнейших строительных фирм США и предлагает удаленный формат работы.

Формат работы

удалённо, полная занятость

География

США, предпочтение кандидатам из Фарго (Северная Дакота) или Далласа (Техас)

Зарплата

65 000 — 85 000 $ — по данным Himalayas

Ключевые требования

• Степень бакалавра или эквивалентный опыт
• Минимум 3-5 лет опыта в рекрутинге
• 3+ лет опыта в строительстве (желательно)
• Знание EEO, AAP и OFCCP требований
• Опыт работы с iCIMS, UKG или Service Now (плюс)

Кому подойдёт

Вакансия подойдёт опытному рекрутеру, который хочет работать в крупной строительной компании в сфере возобновляемой энергетики.

Пересказ openqareer по тексту работодателя. Ниже — оригинал объявления.