TALENT ACQUISITION SPECIALIST

Estem col·laborant amb una companyia industrial de gran dimensió a Les Preses , integrada en un grup empresarial sòlid i consolidat , que es troba en un moment clau de creixement i professionalització de la seva àrea de Recursos Humans . En aquest context, busquem incorporar una persona que lideri de manera exclusiva els processos de selecció i atracció de talent . El repte Construir, estructurar i optimitzar els processos de selecció i onboarding en un entorn industrial dinàmic, participant activament en un projecte de transformació de l’àrea de Recursos Humans . La persona seleccionada s’integrarà a l’equip de Recursos Humans i tindrà un rol clau i transversal , amb autonomia i capacitat per aportar criteri en la gestió del talent. Quina serà la teva missió? Ser la persona responsable d’ atraure, avaluar i incorporar el millor talent , contribuint a professionalitzar els processos de selecció de l’organització. Entre les teves principals responsabilitats: Gestionar de manera integral els processos de selecció: publicació d’ofertes, cribratge curricular, entrevistes, avaluació i incorporació. Realitzar entrevistes per competències i proves de selecció , garantint una correcta valoració de les candidatures. Coordinar el procés d’onboarding de les noves incorporacions: documentació, formació inicial, EPIs i seguiment de l’adaptació. Anticipar les necessitats de personal i definir els perfils professionals conjuntament amb les diferents àrees operatives . Gestionar la base de dades de candidats i mantenir la relació amb ETTs, serveis d’ocupació i altres fonts de reclutament . Participar en iniciatives de captació de talent i employer branding , contribuint a reforçar la capacitat d’atracció de l’organització. Analitzar indicadors de selecció i rotació per detectar oportunitats de millora i incrementar la qualitat de les incorporacions. Quin perfil busquem? Grau en Psicologia, Relacions Laborals o similar . Més de 3 anys d’experiència en selecció de personal. Capacitat per treballar en entorns dinàmics i amb un ritme elevat d’activitat . Perfil autònom, organitzat, resolutiu i proactiu . Interès per estructurar, millorar i professionalitzar processos de selecció i talent . Què oferim? Incorporació a un grup empresarial sòlid i consolidat . Una posició amb impacte real dins de l’organització . Participació activa en un projecte de transformació de l’àrea de Recursos Humans . Projecte estable amb possibilitats de desenvolupament professional. Entorn col·laboratiu , dinàmic i d’aprenentatge constant. Horari flexible de dilluns a divendres . Condicions econòmiques: es demanaran les expectatives salarials de cada candidatura i es valoraran en funció de l’experiència i l’encaix amb la posició. Si et motiva construir i millorar els processos de selecció en una organització en creixement , estarem encantats de conèixer-te.