Senior / Lead Developer (Rust, C/C++, Python)

Привет! Мы — кадровое агентство GB Agency, и сейчас ищем Senior / Lead Developer (Rust, C/C++, Python) в инвестиционную финтех-компанию на Кипре.

О компании

Это инвестиционная компания с европейской лицензией, которая развивает собственную финтех-платформу для работы на биржах. Вы будете писать ядро торговой инфраструктуры: модули рыночных данных, коннекторы к биржам и торговых роботов, где важны скорость и надёжность. Роль hands-on: основная работа — писать код на Rust и Python.

Условия

-

Конкурентная зарплата по итогам интервью, она зависит от опыта и навыков.

-

Бонусы по результатам работы.

-

Зарплату индексируют с учётом инфляции.

-

Работа в офисе в Лимасоле, полная занятость.

-

Компания оплачивает релокацию на Кипр для всей семьи и помогает с визами.

-

Частная медицинская страховка для сотрудника и всех членов его семьи.

-

21 день ежегодного отпуска.

-

Компания вкладывается в обучение и развитие, оплачивает подготовку и экзамены CySEC.

-

В офисе бесплатная парковка, напитки, фрукты и овощи, есть корпоративные мероприятия.

-

Открытая культура: здесь ценят инициативу, самостоятельность и идеи по улучшению.

Требования

-

От 3 лет коммерческой разработки.

-

Отличное знание Rust или C/C++.

-

Практический опыт создания надёжных асинхронных приложений.

-

Опыт разработки low-latency систем.

-

Готовность писать на Python наряду с Rust.

-

Готовность работать в офисе в Лимасоле: вы уже на Кипре или готовы переехать.

-

Самостоятельность, проактивность и ответственность за общий результат.

Будет плюсом

-

Опыт с Cython и Numba.

-

Опыт с QuestDB, AWS API или Akka.

Обязанности

-

Разрабатывать финтех-платформу компании на Rust и Python.

-

Создавать модули для получения и обработки рыночных данных.

-

Писать коннекторы к биржам и торговым площадкам.

-

Разрабатывать биржевых торговых роботов.

-

Проектировать быстрые и отказоустойчивые асинхронные сервисы и предлагать улучшения в архитектуре платформы.

Процесс интервью достаточно быстрый: 3 этапа со стороны компании — знакомство (40 минут), техническое интервью (1 час) и финальная встреча (30 минут).

Если заинтересовало предложение, обязательно откликайтесь, и мы рассмотрим ваше CV и вернемся с фидбэком :)