Recruitment Partner (Senior) - Quality and Compliance
Коротко о вакансии
Рекрутинговое агентство Haldren Group ищет специалиста по подбору персонала непосредственно в свою команду. Сотруднику предстоит взаимодействовать со стейкхолдерами, искать и отбирать кандидатов с помощью структурированных интервью, а также анализировать рынок талантов. Кроме того, роль включает поддержку процессов офферов, проверку рекомендаций и координацию онбординга. Позиция требует строгого соблюдения конфиденциальности, точности и умения работать с несколькими вакансиями одновременно.
- Формат работы
- удалёнка
- География
- Южная Африка
- Зарплата
- 300 000 — 440 000 ZAR — по данным Himalayas
- Ключевые требования
- Опыт в рекрутменте, сорсинге и структурированном скрининге
- Знание техник картирования рынка и вовлечения кандидатов
- Умение вести несколько вакансий без потери качества
- Навыки коммуникации в сфере профессиональных услуг
- Внимание к деталям и соблюдение дедлайнов
- Кому подойдёт
- Вакансия подойдёт опытным рекрутерам из Южной Африки, умеющим эффективно выстраивать сорсинг и процессы найма на удалёнке.
Пересказ openqareer по тексту работодателя. Ниже — оригинал объявления.
This is a position within Haldren and not with one of its clients.
This fully remote position strengthens operational rhythm and client responsiveness across retained and contingent assignments, with a focus on accuracy, confidentiality, and follow-through.
Key Responsibilities
- Support offer processes, reference checking, and onboarding coordination as needed
- Provide market insights on talent availability, compensation signals, and competitor mapping
- Track progress and risks, escalating blockers early and proposing clear mitigation steps
- Source, screen, and engage candidates using structured interviewing and market mapping
- Partner with stakeholders to define role requirements, success outcomes, and assessment approach
Requirements
- Experience in recruitment delivery, sourcing, and structured screening
- Working knowledge of market mapping and candidate engagement techniques
- Ability to manage multiple requisitions or searches without compromising quality
- Strong written and verbal communication skills in a professional services environment
- High attention to detail, with consistent follow-through on deadlines and stakeholder expectations
- Comfort working with confidential information and applying sound judgement
- Ability to work effectively in a remote environment with disciplined time management
Benefits
- Salary range: 300,000 - 440,000
- Remote work arrangement (South Africa)
- Opportunities for professional growth
- Flat management structure with direct access to decision-makers.
- Open communication environment.
- Full medical coverage.
Haldren is a recruitment agency that provides services to clients ranging from startups and non profits to multinational corporations. Haldren emphasizes ethical search processes, attentive candidate care, and leadership placements that support long-term client outcomes.
To learn more about the firm and about our candidate services - please visit US Recruitment Agency, Executive Search & Talent Solutions
Originally posted on Himalayas
openqareer не кадровое агентство: вакансия собрана с открытого источника, отклик подаётся на сайте работодателя.