Recruitment Consultant
# Recruitment Consultant **Westerduin** · Veenendaal · `On-site` 🕒 **Статус:** *Опубликовано: вчера* · *Источник: Indeed* --- ### About the Role €2.652 - €3.963 Veenendaal 32-40 uur Fulltime Werken bij Westerduin Werken bij een familiebedrijfStabiele werkgeverVrije rol Over de functie Ben jij een ervaren intercedent die toe is aan een nieuwe uitdaging binnen recruitment? Dan hebben wij een mooie volgende stap voor je. Bij Westerduin zoeken we een Recruitment Consultant die energie krijgt van het vinden van de juiste mensen voor de juiste organisaties. Iemand die begrijpt hoe de uitzendbranche werkt, sterk is in het onderhouden van klantrelaties én kansen ziet om bestaande klanten verder te helpen met werving en selectie. Je gaat aan de slag met werving- en selectieopdrachten van bestaande klanten van Westerduin. Je kent de kracht van een goede klantrelatie en weet dat er vaak meer mogelijk is dan alleen de oorspronkelijke personeelsvraag. Door goed te luisteren, door te vragen en mee te denken met de klant, ontdek je waar behoefte is aan nieuw talent en hoe je hierin het verschil kunt maken. Je combineert recruitment, relatiebeheer en commercie in een functie waarin je veel vrijheid krijgt. Je bent verantwoordelijk voor het vinden en selecteren van geschikte kandidaten, begeleidt het sollicitatieproces en zorgt ervoor dat zowel de klant als de kandidaat met een goed gevoel terugkijkt op de samenwerking. Daarbij bouw je verder op het vertrouwen dat Westerduin al bij haar klanten heeft opgebouwd. Wat ga je doen? - Je behandelt werving- en selectieopdrachten van bestaande klanten van Westerduin; - Je verdiept je in de organisatie, de bedrijfscultuur en de personeelsbehoefte van de klant; - Je werft en spreekt kandidaten en weet de juiste mensen enthousiast te maken voor een nieuwe uitdaging; - Je voert selectiegesprekken en beoordeelt of kandidaten passen bij de functie én de organisatie; - Je begeleidt het sollicitatieproces van de eerste kennismaking tot en met de uiteindelijke plaatsing; - Je onderhoudt nauw contact met klanten en adviseert hen over de invulling van hun vacatures; - Je signaleert kansen voor werving en selectie bij bestaande klanten en weet deze om te zetten in concrete opdrachten; - Je bouwt aan een sterk netwerk van kandidaten en zorgt voor duurzame matches. Jouw nieuwe werkplek Je komt terecht binnen Westerduin, een betrokken familiebedrijf waar we iedere dag werken aan duurzame relaties met kandidaten en klanten. We geloven dat een goede match verder gaat dan alleen een cv. Het draait om mensen leren kennen, begrijpen wat een organisatie nodig heeft en de juiste verbinding maken. Voor deze functie bouw je voort op de bestaande klantrelaties van Westerduin. Je hoeft dus niet vanaf nul een klantenbestand op te bouwen of je volledig te richten op koude acquisitie. Juist jouw ervaring binnen de uitzendbranche helpt je om de vraag achter de vraag te herkennen, kansen bij bestaande klanten te benutten en de juiste kandidaten aan hen voor te stellen. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, initiatief te nemen en de werving- en selectiedienstverlening verder uit te bouwen. We zoeken iemand die weet hoe het er in de uitzendbranche aan toegaat, graag verantwoordelijkheid neemt en energie krijgt van het realiseren van succesvolle plaatsingen. Dit bieden wij jou - Een salaris tussen € 2.652 en € 3.963 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring; - Jaarlijks een vaste salarisverhoging van € 200 bruto (op basis van 40 uur); - 30 vakantiedagen + 2 vrijwilligersdagen; - Tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband; - Leaseauto of mobiliteitsvergoeding van € 325 bruto per maand bij een vast contract; - € 0,25 reiskostenvergoeding per kilometer; - Een kwartaalbonus; - Een uitgebreid opleidingsprogramma; - Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief; - De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen binnen recruitment en werving en selectie; - Werken binnen een betrokken familiebedrijf waar successen samen worden gevierd. Dit vragen wij van jou - Heb je minimaal 3 jaar werkervaring bij een uitzendbureau; - Heb je ervaring met recruitment, het bemiddelen van kandidaten en het onderhouden van klantrelaties; - Ben je commercieel ingesteld en herken je kansen bij bestaande klanten; - Ben je communicatief sterk en weet je kandidaten en klanten op een natuurlijke manier te overtuigen; - Vind je het leuk om relaties uit te bouwen en klanten proactief te adviseren; - Ben je zelfstandig, ondernemend en resultaatgericht; - Krijg je energie van het vinden van de juiste kandidaat en het realiseren van duurzame matches. Martijn Peek Vestigingsmanager Hoe kan ik je helpen? martijn.peek@westerduin.nl030 763 32 22
Наблюдалась 2026-10-16, впервые 2026-10-15, источник — Indeed.