Python-разработчик

AGROBANK — один из крупнейших банков Узбекистана, активно внедряющий цифровые решения и развивающий внутреннюю экосистему автоматизированных бизнес-процессов. В рамках трансформации внутренних систем мы ищем Python -разработчика, который будет работать с ERP -системой Odoo — развивать, адаптировать и интегрировать её под нужды бизнеса.

Обязанности:

— Разработка и доработка модулей ERP -системы Odoo под нужды бизнеса. — Интеграция ERP с другими внутренними и внешними системами ( API , webhooks , обмен данными). — Поддержка, сопровождение и оптимизация внутренних административных систем и процессов. — Участие в миграции данных и обновлении версий Odoo. — Настройка рабочих процессов, бизнес-логики и прав доступа в рамках платформы. — Отладка багов, написание тестов и обеспечение качества кода. — Участие в проектировании архитектуры новых решений и улучшении существующих.

Требования:

— Уверенное знание Python 3.x, понимание ООП и принципов чистого кода. — Опыт разработки и кастомизации модулей в Odoo от 1 года (желательно на последних версиях). — Знание структуры Odoo : ORM, Views, QWeb, Security, Workflow. — Опыт работы с PostgreSQL (написание запросов, понимание структуры данных Odoo ). — Понимание архитектуры REST API , опыт интеграций со сторонними сервисами. — Навыки работы с Git, Linux, Docker (как плюс). — Опыт сопровождения и поддержки внутренних корпоративных решений. — Способность разбираться в чужом коде и писать понятный код для других. — Знание русского и узбекского языков обязательно (знание английского языка будет преимуществом).

Будет плюсом:

— Опыт настройки и автоматизации CI/CD процессов. — Опыт с другими ERP -системами, CRM или бухгалтерскими модулями. — Знание JavaScript ( QWeb, Owl, jQuery ). — Опыт работы в крупных компаниях или проектах с высокой степенью автоматизации. — Владение английским языком на уровне чтения технической документации.

Что мы предлагаем:

-

Работа в крупной финансовой организации с современным подходом к автоматизации и управлению процессами.

-

Участие в развитии ключевых внутренних систем, влияющих на эффективность всего банка.

-

Команда специалистов, открытая к улучшениям, обмену опытом и внедрению новых решений.

-

Офис в центре Ташкента с комфортной инфраструктурой (библиотека, спортзал, зоны отдыха).

-

Поддержка профессионального развития: обучение, внутренние практики, участие в проектах различного уровня.