К содержимому

Performance Marketing Manager

от 100 000 ₽Горбачева ЕлизаветаУдалённо · Москва

О вакансии

Ищем Head of UBT / Creative Lead — специалиста, который возьмёт на себя построение и развитие системы производства, тестирования и масштабирования short-form контента в вертикалях Gambling и Adult/Dating.

Главная цель — создать эффективную систему производства контента, которая позволит команде самостоятельно работать по полному циклу: от ресерча до анализа результатов и масштабирования успешных механик.

Какого специалиста мы ищем

Нам интересны кандидаты, которые уже запускали creative-production или UBT-процессы с нуля, руководили командами и могут подтвердить свою экспертизу конкретными кейсами и результатами.

Особенно релевантен опыт работы в CPA-командах, арбитраже трафика, Gambling и Dating, а также на позициях Head of Creative, Creative Lead, Head of UBT или Team Lead.

Чем предстоит заниматься

  • Проводить аудит текущих процессов производства контента и выявлять узкие места.
  • Выстраивать систему ресерча, поиска и отбора референсов.
  • Организовывать полный production pipeline: от идеи и гипотезы до производства, публикации и аналитики.
  • Управлять работой ресерчеров и монтажёров, распределять задачи и зоны ответственности.
  • Разрабатывать и систематизировать контент-механики, хуки и креативные подходы для Gambling и Adult/Dating.
  • Формировать библиотеки референсов, механик и шаблонов креативных гипотез.
  • Настраивать систему тестирования гипотез, определять критерии успешности креативов и правила остановки неэффективных механик.
  • Анализировать показатели контента, включая retention, CTR и другие метрики эффективности.
  • Масштабировать успешные форматы на основании результатов тестирования.
  • Внедрять KPI для ресерча, монтажа и качества производства.
  • Настраивать обратную связь по результатам опубликованного контента.
  • Внедрять AI-инструменты и автоматизацию на этапах производства, где они позволяют повысить эффективность.
  • Обучать команду, разрабатывать регламенты и SOP, обеспечивать передачу знаний и самостоятельность сотрудников.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Практический опыт в UBT, арбитраже трафика, performance creatives или short-form production.
  • Понимание механик коротких видео и особенностей TikTok, Reels, Shorts и других short-form форматов.
  • Опыт построения производственных процессов и управления командой.
  • Умение организовывать ресерч и оценивать потенциал контентных механик.
  • Понимание структуры роликов, принципов удержания внимания и работы хуков.
  • Опыт работы с аналитикой, KPI и тестированием гипотез.
  • Умение определять успешные креативы, объяснять причины их эффективности и масштабировать работающие форматы.
  • Навыки постановки задач, делегирования и контроля качества.
  • Опыт обучения сотрудников и разработки регламентов.
  • Понимание возможностей AI-инструментов и автоматизации production-процессов.

Для нас важно, чтобы специалист не только знал рабочие механики, но и мог объяснить, почему они работают, выстроить систему их тестирования, обучить команду и организовать принятие решений на основании аналитики.

Условия сотрудничества:

  • Удалённый формат работы.
  • Заработная плата — по договорённости, исходя из опыта и компетенций кандидата.
  • Возможность начать с проектного этапа внедрения процессов с последующим обсуждением долгосрочного сотрудничества.

Нам важны практический опыт, системное мышление и способность превращать личную экспертизу в устойчивый результат команды .

openqareer не кадровое агентство: вакансия собрана с открытого источника, отклик подаётся на сайте работодателя.