Ombor mudiri

Asosiy vazifalar:

-

Korxonaning markaziy ombori faoliyatini samarali tashkil etish va boshqarish;

-

Omborga kelib tushadigan xomashyo, materiallar, ehtiyot qismlar va boshqa moddiy boyliklarni qabul qilish, joylashtirish hamda saqlash jarayonlarini nazorat qilish;

-

Kirim va chiqim operatsiyalarining o‘z vaqtida hamda to‘g‘ri rasmiylashtirilishini ta’minlash;

-

Ombordagi moddiy boyliklarning hisobini yuritish va ularning saqlanishini ta’minlash;

-

Ombordagi tovar-moddiy zaxiralar qoldiqlarini nazorat qilish va belgilangan tartibda inventarizatsiya o‘tkazish;

-

Ishlab chiqarish bo‘limlarini zarur materiallar va ehtiyot qismlar bilan o‘z vaqtida ta’minlashni muvofiqlashtirish;

-

Ombor hujjatlari, kirim-chiqim dalolatnomalari va boshqa hisob hujjatlarining to‘g‘ri yuritilishini ta’minlash;

-

Ombordagi moddiy boyliklarning yo‘qolishi, shikastlanishi va kamomadining oldini olish choralarini ko‘rish;

-

Ombor hududida belgilangan tartib, tozalik va xavfsizlik talablariga rioya etilishini ta’minlash;

-

Ombor xodimlari faoliyatini tashkil etish va nazorat qilish;

-

Buxgalteriya, xaridlar bo‘limi, ishlab chiqarish va boshqa tarkibiy bo‘linmalar bilan hamkorlik qilish;

-

Rahbariyatga ombor faoliyati va moddiy boyliklar qoldiqlari bo‘yicha hisobotlarni taqdim etish.

-

Nomzodga qo‘yiladigan talablar:

-

Oliy yoki o‘rta maxsus ma’lumotga ega bo‘lish;

-

Ombor xo‘jaligi yoki moddiy boyliklar hisobini yuritish sohasida kamida 3 yillik ish tajribasiga ega bo‘lish;

-

Ombor hujjatlari, kirim-chiqim operatsiyalari va inventarizatsiya jarayonlarini bilish;

-

MS Excel, 1C va ombor hisobi dasturlaridan foydalana olish;

-

Moddiy boyliklarning but saqlanishi va hisobini yuritish bo‘yicha bilimga ega bo‘lish;

-

Jamoani boshqarish, ishlarni rejalashtirish va muvofiqlashtirish ko‘nikmalariga ega bo‘lish;

-

Halollik, mas’uliyatlilik, intizom va aniqlikka rioya qilish;

-

Ishlab chiqarish korxonasida ishlash tajribasi ustunlik beradi.

-

Kompaniya tomonidan taklif etiladi:

-

Barqaror va o‘z vaqtida to‘lanadigan ish haqi;

-

Zamonaviy ishlab chiqarish korxonasida ishlash imkoniyati;

-

Qulay mehnat sharoitlari;

-

Ahil va professional jamoada ishlash imkoniyati.

-

Bir mahal issiq ovqat.

-

Qatnash uchun jamoat transporti.

-