Маркетолог

О нас:

Мы — динамично развивающийся застройщик, который формирует новые стандарты комфортной городской среды. Сейчас мы готовимся к масштабному запуску второй очереди нашего флагманского жилого комплекса. Мы ищем маркетолога, который понимает специфику рынка недвижимости, умеет считать unit-экономику и знает, как превратить интерес аудитории в сделки в отделе продаж.

Твои главные цели:

Обеспечить отдел продаж качественными лидами, сформировать сильный бренд жилого комплекса и успешно реализовать стратегию вывода на рынок второй очереди проекта.

Обязанности:

-

Обеспечить отдел продаж качественными лидами, сформировать сильный бренд жилого комплекса и успешно реализовать стратегию вывода на рынок второй очереди проекта.

Что нужно будет делать:

• Стратегия и продукт: Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения ЖК (позиционирование, УТП, ценообразование с учетом маркетинговых активностей).
• Лидогенерация (Digital) : Управление performance-маркетингом (контекст, таргет, SEO). Глубокая работа с агрегаторами недвижимости (Циан, Авито, Домклик, Яндекс).
• Офлайн и наружная реклама : Развитие бренда в городе, навигация, оформление шоу-румов и офисов продаж, билборды в локациях присутствия ЦА.
• Ивенты и PR: Организация и проведение мероприятий (Дни открытых дверей, презентации для риелторов и ипотечных брокеров, события для дольщиков).
• Взаимодействие с продажами: Тесная связка с Руководителем отдела продаж (РОП). Контроль качества лидов, корректировка портрета ЦА, участие в скриптах и акциях для стимулирования спроса.
• Контент и SMM: Создание продающего контента (визуалы, рендеры, видео с объектов, статьи об инвестициях и жизни в ЖК), ведение соцсетей и Telegram-канала.
• Управление маркетинговым бюджетом. Расчет CPL, стоимости привлечения клиента, ROMI. Подготовка еженедельной отчетности для собственника/топ-менеджмента.
• Постановка ТЗ и контроль работы креативных агентств, медиабайеров, дизайнеров и застройщиков. Наши ожидания от кандидата:

-

Опыт: От 3-х лет в маркетинге, из них минимум 1 год в сфере недвижимости (девелопмент, агентства элитной/коммерческой недвижимости, ипотека). Опыт в e-commerce или общепите не подойдет из-за разницы в специфике.

Хард-скиллы: Отличное знание рынка новостроек, понимание того, как работают эскроу-счета, проектное финансирование и ипотечные программы (льготные, семейные, IT и т.д.).

Инструменты : Уверенное владение CRM, системами сквозной аналитики, понимание того, как отслеживать путь клиента от клика до брони квартиры.

Мышление : Ориентация на результат (продажи), а не просто на "охваты и лайки". Умение аргументировать бюджет цифрами.

Личные качества: Проактивность, стрессоустойчивость (стройки не стоят на месте), умение договариваться со смежниками.

Мы предлагаем:

• Фиксированный оклад (обсуждается с успешным кандидатом по результату пройденного собеседования)+ ежеквартальные бонусы за выполнение KPI (выполнение плана по лидам/продажам). .
• Реальный вклад в изменение облика города. Ты увидишь результат своей работы в виде жилых домов и счастливых жителей.
• Командное взаимодействие. Прямое взаимодействие с топ-менеджментом, РОПом.
• Официальное трудоустройство, современный офис, график 5/2 (с 08:30 до 17:30).
• Бонус: Скидка на покупку квартиры в наших ЖК для сотрудников и их родственников.