К содержимому

Java Web Developer

85 000 — 100 000 $#twiceasnice RecruitingУдалённо · United States

Коротко о вакансии

Компания-работодатель ищет Java Web Developer для удаленной работы в США. Сотрудник будет заниматься разработкой, тестированием и поддержкой бизнес-критичных веб-приложений, включая как front-end, так и back-end. Работа в команде крупного ритейлера, но в гибкой и предпринимательской среде IT-отдела. Требуется опыт full-stack разработки на Java, продвинутые навыки SQL и знание REST API. Важно: спонсорство визы не предоставляется, кандидаты должны быть готовы к переезду или уже находиться в США.

Формат работы
Удалёнка, полный рабочий день
География
США, удалённо; кандидаты должны быть в США (спонсорство визы не предоставляется)
Зарплата
85 000 — 100 000 $ — по данным Himalayas
Ключевые требования
  • 5+ лет full-stack Java web разработки
  • Продвинутые навыки SQL (многотабличные JOIN, хранимые процедуры, MERGE/UPSERT, CTE)
  • Опыт разработки REST API и работы с JSON
  • Опыт в ритейле или e-commerce
  • Готовность к редким поездкам в штаб-квартиру в США
Кому подойдёт
Вакансия подойдёт опытному Java-разработчику с full-stack навыками, который хочет работать удалённо в США в стабильной компании с гибкой командой.

Пересказ openqareer по тексту работодателя. Ниже — оригинал объявления.

Java Web Developer Location: Remote, United States Salary: $85,000-$100,000 Benefits: Medical, Dental & Vision, HSA, Life, Disability, 401k, 3 weeks PTO, Paid Holidays Job Type: Full-Time Typical Hours: M-F, 8 AM-5 PM; must be able to work Eastern Time hours Start Date: ASAP Sponsorship is NOT Available

Java Web Developer (Full-Stack Exp. Req.) Description

Our client is looking for a remote Java Web Developer to join their team in the United States. Reporting to the Application Development Manager, you’ll design, develop, test, and implement business-critical web applications. You’ll build new functionality, enhance existing applications, and help maintain reliable systems that support the business. This is a full-stack role with work across both front-end and back-end development. While our client is a large, established retailer, the IT team operates in a lean, entrepreneurial environment where individual contributions make a real impact. You’ll work closely with technical teammates and business partners to understand needs, work through challenges, and deliver solutions that support the business. The ideal candidate will enjoy a mix of autonomy, flexibility, and a steady project workflow that keeps the work engaging. You’ll have the opportunity to solve technical problems that directly impact the business while working with a flexible, collaborative team that values genuine connection, even in a remote environment.

Important Note: While the team is embracing AI-assisted development tools, these are intended to be a resource, not a substitute for strong Java coding skills. Candidates will complete a coding assessment as part of the interview process.

Java Web Developer (Full-Stack Exp. Req.) Responsibilities

  • Develop and enhance Java web applications supporting business operations
  • Build and maintain full stack application features
  • Integrate applications with internal systems and external services
  • Develop and maintain REST APIs
  • Participate in the full software development lifecycle
  • Write SQL queries to support application functionality
  • Work with XML, JSON, and other application data formats
  • Use AI tools to support coding, testing, and debugging
  • Test application functionality and resolve technical issues
  • Collaborate with technical teams and business partners to deliver solutions

Java Web Developer Java Web Developer (Full-Stack Exp. Req.) Qualifications

  • Software development background in retail or e-commerce environments required
  • 5+ years of full-stack Java web application development required
  • Advanced SQL skills (e.g., multi-table joins, stored procedures, MERGE/UPSERT, CTEs) required
  • REST API development and working knowledge of JSON data formats required
  • Occasional travel to U.S. headquarters required, typically 1-3 times per year, with potential onsite training during the first 1-2 weeks of onboarding

Originally posted on Himalayas

openqareer не кадровое агентство: вакансия собрана с открытого источника, отклик подаётся на сайте работодателя.