HR Junior
e-work SpA, Sede di Cremona seleziona per azienda cliente operante nel settore Alimentare un/una HR Junior Posizione: La risorsa sarà inserita all’interno dell’ Ufficio Risorse Umane e supporterà le attività amministrative legate alla gestione del personale, assicurando il corretto aggiornamento dei dati e degli adempimenti relativi ai dipendenti. In particolare, si occuperà di: gestione e controllo delle presenze del personale diretto e in somministrazione (timbrature, giustificativi, ferie, assenze e anomalie); raccolta, verifica e trasmissione dei dati variabili al consulente esterno per l’elaborazione delle paghe; inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti; gestione degli adempimenti relativi ad assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni; gestione delle pratiche INPS e INAIL relative a malattie, infortuni, maternità, congedi e permessi; gestione di cessioni del quinto e pignoramenti; controllo delle note spese; supporto ai dipendenti per richieste amministrative e chiarimenti relativi alle buste paga; gestione e archiviazione della documentazione del personale; gestione delle attività relative alla sorveglianza sanitaria; supporto nella gestione dei benefit aziendali, tra cui buoni pasto, welfare e auto aziendali. Requisiti: Diploma di Ragioneria e/o Laurea triennale in Economia o discipline affini; esperienza di almeno 2 anni in attività di amministrazione del personale; conoscenza della normativa fiscale, previdenziale e dei principali adempimenti legati alla gestione del personale; ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; preferibile conoscenza del gestionale Inaz; precisione, riservatezza e rispetto delle scadenze; buone capacità organizzative e di gestione delle priorità; predisposizione al lavoro in team; disponibilità alla flessibilità oraria nei periodi di maggiore carico lavorativo; preferibile domicilio nelle zone limitrofe alla sede di lavoro. Altre informazioni: Contratto: inserimento full-time. Retribuzione: RAL indicativa € 28.000 – € 30.000 , commisurata all’esperienza e alle competenze maturate. Sede di lavoro: Soresina (CR). #ewhrcompany L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
Наблюдалась 2026-09-14, впервые 2026-09-09, источник — Indeed.