К содержимому

Руководитель отдела продаж

от 200 000 ₽Финансово-Аукционный ЦентрУдалённо · Москва

Мы развиваем сервис для поиска, подбора и анализа закупок с использованием ИИ. Сервис помогает поставщикам и тендерным специалистам находить подходящие тендеры и оценивать условия участия. С помощью ИИ сервис анализирует закупочную документацию и учитывает требования к участникам, условия оплаты, поставки и обеспечения.

Продукт находится на финальной стадии разработки. Сейчас мы ищем руководителя, который выстроит продажи с нуля: от выбора подходов и настройки процессов до найма команды и первых результатов отдела.

Это возможность применить свой опыт на старте продукта и напрямую влиять на то, как он будет выходить на рынок, продаваться и развиваться.

Чем предстоит заниматься

  • Выстроить систему продаж: воронку, CRM, скрипты, регламенты и метрики.
  • Участвовать в разработке и корректировке стратегии продаж.
  • Нанимать, обучать и развивать команду продаж, ставить цели и контролировать их выполнение.
  • Анализировать показатели продаж и повышать эффективность работы отдела.
  • Представлять компанию на отраслевых конференциях и выставках, развивать партнёрства.
  • Собирать обратную связь от клиентов и рынка, передавать её продуктовой команде.
  • Участвовать в формировании ценовой политики.

Нам подойдёт ваш опыт, если вы:

  • Работаете в B2B-продажах от 5 лет и имеете опыт руководства командой.
  • Имеет опыт продаж IT-продуктов.
  • Уже строили отдел продаж с нуля или развивали продажи в стартапе.
  • Умеете превращать цели в конкретные процессы, задачи и показатели.
  • Принимаете решения на основе цифр: понимаете воронку, конверсии и юнит-экономику.
  • Готовы самостоятельно погружаться в задачи на старте и выстраивать работу в условиях, когда процессы ещё предстоит создать.

Условия:

  • Удалённый формат работы, график 5/2 , с участием в очных встречах и профильных мероприятиях.
  • Первые 3 месяца сотрудничество по договору ГПХ, далее оформление в штат.
  • Фиксированное вознаграждение до запуска продукта, после запуска – фиксированная часть и премия за выполнение плана отдела.
  • Возможность сформировать команду и влиять на стратегию продаж, развитие продукта и ценообразование.

openqareer не кадровое агентство: вакансия собрана с открытого источника, отклик подаётся на сайте работодателя.