Руководитель отдела продаж

О компании

РУДОМ — лидер рынка строительства каркасных домов по открытым эскроу-счетам. 25 лет на рынке, собственное производство, партнёрство со Сбербанком. Сейчас мы пересобираем отдел продаж и ищем лидера, который выведет его на новый уровень.

Кого мы ищем

Не «начальника отдела продаж». А лидера нового поколения, который умеет строить команду и удваивать эффективность — без увеличения штата.

Обязанности

• Пересобрать воронку продаж: от первого касания до подписания договора
• Внедрить современные методики продаж: СПИН, Challenger Sale, Gap Selling
• Создавать новые возможности лидогенерации и внедрять AI-агентов продаж
• Развивать партнёрскую сеть: агенты, брокеры, земельщики
• Использовать данные и технологии: CRM, дашборды, AI-ассистент
• Внедрить сквозную аналитику: от лида до сделки, с контролем стоимости привлечения клиента
• Обучать команду и растить из менеджеров лидеров
• Работать на выставке домов и в офисе
• Управлять репутацией: работа с отзывами, кейсами, NPS
• Внедрять новые каналы: соцсети, мессенджеры, партнёрские программы
• Строить систему онбординга и наставничества для быстрого выхода новичков на план

Требования

• Опыт руководства отделом продаж от 3 лет
• Современный подход к продажам: знание и практика СПИН, Challenger Sale и других методик
• Опыт построения команды с нуля или пересборки существующей
• Умение генерировать новые идеи и внедрять технологии продаж
• Ориентация на результат: цель — рост выручки и удвоение эффективности работы с лидами
• Опыт в строительстве, недвижимости или B2C с длинным циклом сделки — плюс
• Лидерские качества: вести за собой, а не раздавать задачи

Условия

• Доход: 600 000 – 900 000 ₽ и выше (оклад + премия за результат)
• Офис и выставка домов в Москве (метро Южная)
• Реальная ответственность за результат
• Возможность строить отдел так, как считаете правильным
• Команда, которая хочет меняться
• Продукт, который реально нужен рынку

Если вы готовы перевернуть отдел продаж и вывести его на новый уровень — откликайтесь